座谈会上，10名年轻干部畅谈学习心得、工作得失、经验感悟，充分彰显了锐意进取、实干担当的良好精神风貌。 许茂华认真听取大家的发言，对年轻干部的工作表现给予充分肯定：并围绕“六个要”对机关年轻干部健康成长提出明确要求与殷切期望：一要涵养内在素质，以“有悟性、有理想、有情怀、有责任”为标尺，锤炼过硬综合素质，用实际行动为政协事业发展添砖加瓦。二要主动担当作为，保持昂扬状态，展现年轻人应有的朝气与干劲，力争在工作中打造标志性成果。三要提升思想格局，牢固树立大局意识、政治意识、风险意识，以更宽视野、更高站位谋划和推进工作，确保方向不偏、行动有力。四要掌握科学方法，坚守原则与灵活处事相结合、统筹全面与聚焦重点相兼顾、重视过程与务求实效相并重，提升工作质效。五要锤炼核心能力，夯实履职根基，重点提升学习思考、系统谋划、落实推进、创新突破、法治思维五项核心能力，为高质量履职筑牢坚实基础。六要严守纪律底线，筑牢行为防线，始终将守法守纪摆在首位，不越纪律红线、不碰法律底线，以严谨作风维护政协机关良好形象。座谈会后，与会人员还交流部署了党风廉政、意识形态、社情民意信息报送等工作。
县政协党组成员、秘书长徐士平，党组成员、办公室主任蓝小珍参加。