招委〔2021〕26号

招贤镇新闻宣传和信息工作

考核办法

镇属各办公室：

为进一步明确宣传目标任务，充分调动机关工作人员的新闻宣传工作的积极性和主动性，推动招贤镇新闻宣传工作有新突破，树立我镇良好的形象，经镇党委研究，特制定本办法：

一、范围标准

1.适用人员：全镇机关干部、职工

2.考核内容：在各级党报党刊、业务报刊、简报信息、政务新媒体上发表的新闻稿件和工作信息。

二、考核要求

1.部管干部、中层干部、信息组成员每月20日前至少上报3篇信息或新闻稿，其中信息组成员要求上报工作成效类、问题建议类、调研参阅类至少各1条，镇督考办对上报的信息实行每月定期通报制度。

2.新闻报道和相关工作信息必须对我镇进行正面宣传，体裁不限，字数不限，稿件归属以署名为准，署名多人的考核奖励均分。

3.不是正面、不能传递正能量的稿件不予奖励，稿件内容存在不实被举报投诉的不予奖励。报送的信息和新闻稿应遵守时效性原则。各模块负责人对所投稿件进行严格把关，保证无失实报道、无抄袭行为。

三、考核兑现

（一）年终表彰

年终对年度内信息宣传工作成绩突出的个人授予“信息工作先进个人”荣誉称号，名额根据干部职工年终考核情况确定。

（二）纳入绩效考核

年终从政府考核奖中暂列2万元实行专项考核。具体奖励标准如下：

1.信息简报类

①党务政务信息：采取积分制考核，被两办信息科采用的信息按考核分进行计分，每分计50元。年度我镇党政信息考核分未达到100分的，未完成年度考核任务数的干部每人扣除考核奖500元。党务政务信息和其他平台同时采用的，可重复计奖；其他平台同时采用的，按最高标准计奖。

②对除党务政务信息以外简报采用的信息，被县级、市级、省级采用的，每篇奖励50元、100元、200元。

③被镇级简报采用的，简讯每篇奖励5元，短篇每篇奖励10元，长篇（至少1200字以上）每篇奖励15元。

2.纸媒文字类

①《今日常山》：头版采用的，每篇奖励100元，其他版面采用的，每篇奖励50元。

②《衢州日报》：头版采用的，每篇奖励500元，其他版面采用的，每篇奖励200元。

③《浙江日报》：头版采用的，每篇奖励1000元，其他版面采用的，每篇奖励800元。

④被中央级、省级、市级等主流党报党刊采用的，每篇分别奖励1000元、500元、300元。

以上图片类采用的减半计奖，新闻稿件配新闻图片的只奖励新闻稿件，不另单独奖励新闻图片。所有信息、新闻稿获得各级主要领导批示的，相应奖励翻倍。

3.新媒体类

①被镇慢城通平台采用的，每篇奖励10元。

②按上级对各业务线考核要求，原创稿件被中央级、省级、市级、县级等主流网站、公众号、手机客户端采用的，每篇分别奖励50元、40元、30元、20元。

③为鼓励将优秀稿件转发各类主流新媒体平台刊发，被采用的每篇奖励5元。

四、本考核办法自2021年1月起实行，如遇考核办法以外事项，由镇对外宣传工作领导小组办公室负责解释。

2021年3月8日